2015. július 07

Megint csak bérkiegészítés az egészségügyben

Levélben kérnek magyarázatot az egészségügy szakmai és érdekvédelmi szervezetei az ágazati minisztériumtól, hogy miért csak a korábbi bérkiegészítéseik kiegészítését rögzítették rendeletben. A szakma változatlanul minden egészségügyi dolgozóra kiterjedő alapbér-emelést vár – írja a Népszava.

Bővebben




Nem tudni, ki lesz a munkáltatója több tízezer pedagógusnak

Ugyanolyan káosz jellemzi a szakképző iskolák fenntartóváltását, mint annak idején a Klebelsberg Intézményfenntartó Központ megalakulását. Se a tanárok, se a diákok, valójában senki sem tud semmit. Talán még az új fenntartó, a nemzetgazdasági tárca sem látja át a folyamatokat – írja a Népszabadság.

Bővebben




Kizárnák az éttermeket a SZÉP-kártya elfogadásából.

 Az Erzsébet-utalványt erősítheti tovább, ha a kormány az éttermeket kizárja a SZÉP-kártya elfogadásából. Bár az előny is csak átmeneti lehet. Elképzelhető, hogy a rendszerbe vissza kell engedni a régi utalványos cégeket – írja a Világgazdaság.

Bővebben




Szégyellik magukat az utasok előtt rongyos ruháik miatt a vasutasok

Több száz vasutas szakadt, régi, elhasznált ruhában teljesít szolgálatot. A MÁV azt ígéri, ez év végéig mindenki megkapja az új formaruhát, a dolgozók azonban pesszimisták: ígéretekből van bőven, de ruhából évek óta nincs – tudta meg a Népszabadság.

Bővebben




Minibölcsődére és tanári pótlékra is lehet számítani

Az esélyteremtés jegyében 325 milliárd forintból fejlesztené többek között az oktatási, szociális közszolgáltatásokat a következő években az Emmi. A felső tagozatosok képzésére központokat hoznának létre, a nehéz körülmények között tanító pedagógusok még több pluszjuttatást kapnának, a 3 év alatti gyerekeknek minibölcsődéket nyitnának, a felsőoktatásban pedig területi alapon eltérő önköltségek jöhetnek.

Bővebben




A szabadban dolgozóknak a legveszélyesebb a kánikula

A hőség jelentősen megnehezíti a munkavégzést, különösen a szabadban, tűző napon fizikai munkát végzők esetében (például építési, kivitelezési munkák, útépítés, útburkolás, aszfaltozás, mezőgazdaság) kell fokozottan védekezni a nagy meleg káros hatásai ellen – írja a Piac&Profit.

Bővebben




Nincs igazán lehetőség az irodán kívüli munkavégzésre

Bár szeretne rugalmasan dolgozni, az alkalmazottak többségének nincs módja az irodán kívüli munkavégzésre - derült ki a Telenor Magyarország online felméréséből. Egyed Gábor, a társaság kommunikációs munkatársa azt mondta: a válaszadók 70 százaléka úgy véli, nem is tudna otthonról dolgozni a munka jellege miatt, ezzel szemben sokan vannak, akik akár a cégautóról is lemondanának, ha otthonról dolgozhatnának – olvasható az inforadio.hu oldalán.

Bővebben




Szabad a CSOK

A hírek szerint óriási érdeklődés övezi a július 1-jétől startolt „családok otthonteremtési kedvezménye” (CSOK) címén igényelhető állami támogatás új rendjét, amely jelentős fellendülést hozhat az évek óta vergődő lakáspiacon, lakásépítési ágazatban – írja az adozona.hu.

Bővebben




Hány munkahely kell, hogy magyar céggé váljon egy multi?

Ipari reneszánsz előtt áll Közép-Európa, képes lesz az európai átlagnál magasabb GDP-növekedést produkálni, de mindehhez még mélyebb integrációra, a határok szinte teljes eltüntetésére van szükség – mondja a General Electric közép-európai vezérigazgatója, Peter Stracar az Alapblognak adott interjúban. Szerinte megérdemelné jó néhány Magyarországon ténykedő multi, hogy igazi magyar cégként könyveljék el őket, hiszen a magyar költségvetésnek adóznak, rendkívüli mértékben hozzájárulnak Magyarország gazdasági növekedéséhez – írja a Privtbankár.

Bővebben




2015. július 06

Nyugdíj: rengeteg emberrel szúrnak ki

Minden magánpénztári tag visszakényszerülhet az állami rendszerbe, ha továbbra sem hajlandók a jogalkotók a járadékszolgáltatás anomáliáját megoldani. A tb-be visszautalás az idén az előző évinek már több mint háromszorosa volt. Pedig a pénztárak sikeresen vették a tagdíjfizetési arányra vonatkozó akadályt júniusban is.

Bővebben