Hol a legrosszabb dolgozni a világon?

  Az International Trade Union Confederation (ITUC) szakszervezeti konföderáció publikálta a munkavállalók jogait tiszteletben tartó indexét, melyben a világ országait rangsorolják azt illetően, hol, mennyire védik a dolgozók jogait. A legrosszabb helyzetben egyes afrikai államok, illetve Ukrajna munkavállalói vannak, a legjobban pedig zömmel európai országok munkásai találhatóak. De vannak első ránézésre kakukktojások is - írja a HVG.

Bővebben

---

Kitilthatják Németországból a szociális juttatásokkal visszaélő uniós külföldieket

Akár öt évre kitilthatják Németországból a szociális ellátásokkal visszaélő külföldi uniós állampolgárokat a kormány szerdán kiszivárgott jogszabálytervezete szerint.

Bővebben

---

10,6 százalékos átlagos munkanélküliségi rátát várnak az Európai Unióban

A Business Europe európai munkáltatói szövetség előrejelzése szerint 2014-ben európai uniós szinten 1,6, míg Magyarországon 2 százalékos GDP-növekedés várható, ezzel az ország az európai középmezőny elején lehet - közölte a szövetség szerdán az MTI-vel.

Bővebben

---

Mérnök, informatikus a leginkább keresett munkaerő

 Mérnök, informatikus a leginkább keresett munkaerő, az ajánlatok 40 százaléka Budapestre szól - péntekig tart a Monster.hu Virtuális Állásexpója, melynek a Workania is partnere.

Bővebben

---

Sérelemdíj munkaviszonyban

Az új Munka Törvénykönyve (Mt.) jelentős változásokat hozott a munkáltatók-munkavállalók viszonyában. Éppen megszoktuk az újításokat, most azonban kénytelenek vagyunk további új előírásokkal szembenézni – írja a Világgazdaság.

Bővebben

---

Négy párt nem zárkózik el az európai szintű minimumjövedelem bevezetésétől

Az európai parlamenti választáson listát állító pártok közül négynek a képviselőjelöltjei nem zárkóznának el az európai szintű minimumjövedelem bevezetésétől. A minimáljövedelem témájáról egy, a május 25-i választáson induló pártok közötti keddi budapesti kerekasztal-beszélgetésen esett szó.

Bővebben

---

Ismét szeretik a kkv-k a cafeteriát

A tavalyi mélypont után ismét javult a cafeteriában gondolkodó vállalkozások aránya, idén a kkv-k közel fele tervez valamilyen béren kívüli juttatást nyújtani alkalmazottainak. A különböző cafeteria elemeket tekintve jelentősen megugrott az Erzsébet-utalvány népszerűsége, így továbbra is ez a leggyakrabban alkalmazni kívánt juttatási forma. Emellett a SZÉP Kártya alkalmazásának szándéka az eddigi legmagasabb értéket érte el, és ezzel stabilan átvette a második helyett a közlekedési költségtérítéstől – derül ki a K&H kkv bizalmi index kutatás legfrissebb adataiból, melyet a munkajog.hu ismertetett.

Bővebben

---

Félrevezető az állam látszólag bőkezű családtámogatása

Miért nem akarnak többgyermekes anyák lenni a magyar nők? Mert félnek? Mert bizonytalan a visszatérésük a munkaerőpiacra? Vagy mert nem bíznak a magyar egészségügyben? Egyáltalán, minden szempontból az a jó, ha több gyerek születik? – olvasható a Nők Lapjában.

Bővebben

---

Nőnek a társadalmi különbségek

Az elmúlt években egyre gyakrabban hangzott el az a már-már közhelyszámba menő állítás, hogy Magyarországon egyre nő a szakadék a leggazdagabbak és a legszegényebbek között. Az mfor.hu utánanézett, hogy az elérhető statisztikák alátámasztják-e ezt.

Bővebben

---

Pótvizsgáznak a közfoglalkoztatottak

Csaknem négyezer olyan közfoglalkoztatott van, aki a téli képzés keretében még nem szerezte meg bizonyítványát, mert megbukott a vizsgán - olvasható a Magyar Nemzet szerdai számában.

Bővebben

---