A tanárok többsége nem a fizetés miatt érzi magát rosszul
Mérsékelheti a szeptemberre ígért pedagógusbér-emelést a súlyos államháztartási hiány
Írta: Szakszervezetek.hu
Közzétéve: 2014. július 10. csütörtök, 09:23
Közzétéve: 2014. július 10. csütörtök, 09:23
Megakadályozhatja vagy mérsékelheti a szeptemberre ígért pedagógusbér-emelést a súlyos államháztartási hiány. Tavaly ugyanis épp a költségvetési hiány mérséklése érdekében, a köznevelési törvény villámgyors átírásával tolták el öt évvel az életpályamodellhez kötött, teljes bérrendezés bevezetését. Egy felmérés viszont azt bizonyítja, hogy a tanárok többsége nem a fizetés miatt érzi magát rosszul – olvasható a Népszavában.
Bár a köznevelési törvény „garantálja”, hogy idén szeptemberben újra emelkedik a pedagógusok bére - majd ezt követően 2017 szeptemberéig minden évben -, a korábbi tapasztalatok szerint valójában ingatag lábakon áll a további bérrendezés, illetve annak beígért, jogszabályban rögzített mértéke. A magyar államháztartás hiánya a héten ugyanis elérte az éves előirányzat 82,6 százalékát. Vagyis több, mint valószínű, hogy ősszel - az októberi önkormányzati választások után - újabb költségvetési megszorításokra kényszerül a kormány.
Mint ismert, 2012-ben került nyilvánosságra a Matolcsy György akkori nemzetgazdasági miniszter által jegyzett Széll Kálmán Terv 2.0, amely a Magyarország elleni uniós túlzottdeficit-eljárás megszüntetése érdekében javasolt intézkedéseket taglalta. A dokumentum a pedagógus életpályamodellhez kötött, 2013 szeptemberére időzített béremelés 2014-ra való halasztását indítványozta.
Ugyanitt arra is javaslatot tett Matolcsy, hogy minden tanár legyen egy állami pedagóguskar tagja (ez megvalósult 2013-ban), pedig a lépés önmagában nem járt költségvetési vonzattal. Végül mégsem ez a forgatókönyv valósult meg, nyilván a közelgő parlamenti választás miatt: a köznevelési törvény tavalyi átírásával az egyszeriből öt évig tartó, fokozatos béremelés lett. Idén szeptembertől a főiskolai végzettségű pedagógusok 5-10 ezer, az egyetemi diplomával rendelkezők 7-12 ezer forintos bruttó fizetésemelést kaphatnak szolgálati éveiktől és „fizetési” kategóriájuktól függően.
Minden állami fenntartású intézményben dolgozó tanár a „Gyakornok” vagy a „Pedagógus I.” kategóriába került, az idei minősítési eljárások után jövő januártól várhatóan 22 ezer tanárból „Pedagógus II.” lehet. E fölött már csak a „Mesterpedagógus” és a „Kutatótanár” kategória van.
Ám a fizetésemelés nem javítottak sokat a pedagógusok hangulatán. A hvg.hu nem reprezentatív közvélemény-kutatása szerint a legtöbb tanár, a megkérdezettek 30 százaléka nem érzi jól magát a bőrében, 10 százalékuk „nagyon rosszul” érzi magát, 26 százalékuk pedig „boldogul”.
Csak a tanárok 34 százaléka mondta azt, hogy a fizetések és juttatások növelésétől jobban érezné magát. A válaszadók 88 százaléka szerint 2010 előtt jobb volt a pedagógusok helyzete, mint 2014-ben. A többség a szellemi szabadságot, a használhatóbb, korszerűbb tanterveket hiányolta, de kevesebb adminisztrációt és kisebb óraszámot is szeretnének.
2013-ban az OECD 34 országban mérte fel, hogy a pedagógusok mennyire elégedettek a helyzetükkel, a magyar kormány azonban nem akart részt venni a vizsgálatban. A vs.hu-nak a szaktárca ezt azzal magyarázta, hogy nem volt ésszerű résztvenni egy több millió forintba kerülő programban, amely a 2013 óta tartó oktatáspolitikai átalakítások hatásait még nem lett volna képes mérni.
Forrás: Népszava